Ein ereignisreiches Jahr liegt hinter uns: Von der Corona-Pandemie und grundlegenden Veränderungen unserer Arbeitswelt bis hin zu bedeutenden sozialen Umwälzungen – der Bedarf an besserem, inklusiverem Denken war nie größer! Getreu unserer Mission Better...
Dieser Artikel ist ein Gastbeitrag von Susanne Duke, der Gründerin von MARNI&Co., einem Beratungsunternehmen, das kleinen und mittleren Unternehmen hilft, wie große Marken zu verkaufen und zu vermarkten. Kognitive Vielfalt ist die Inklusion nicht nur von Menschen...
Weißt Du noch oder lernst Du schon? In unserer Kindheit passieren Lernprozesse beinahe automatisch – wir fassen auf die heiße Herdplatte und lernen, dass man heiße Herdplatten nicht anfassen sollte. Wir schnappen Worte auf und lernen zu sprechen. Wir adaptieren...
Vielleicht kommt Dir dieses Gefühl bekannt vor: Die Welt um dich herum scheint sich in rasanter Geschwindigkeit zu drehen, überall sprießen neue Möglichkeiten, Ideen, Herausforderungen. Doch anstatt auf den Zug aufzuspringen, Chancen zu ergreifen und Probleme...
Wie funktioniert Whole Brain® Thinking in einem Großunternehmen? Und wie lassen sich interaktive Workshops umsetzen, wenn von heute auf morgen ganze Teams im Home Office arbeiten? Sophia Erfurt, Leiterin Organisationsentwicklung & Change Management bei der...
In den letzten Jahren hat sich eine neue Form von Vielfalt im Fachjargon von Führungskräften und Beratern etabliert: “Cognitive Diversity” oder auch “Diversity of Thought” – die kognitive Vielfalt am Arbeitsplatz. Und obwohl diese Perspektive auf den...
